《报告》揭示，2022年四季度的BOSS直聘平台上，人身攻击、歧视、骚扰、索取隐私等违规举报量普遍下降超过30%。特别是在薪资虚假治理方面，强制明确底薪范围的功能实施后，相关举报率环比大幅降低了56.2%。在治理违规账号方面，2022年BOSS直聘共封禁了4...